テレビで見ない日はないほど、それぞれに活躍するジャニーズタレント。
そんなジャニーズを支えるマネージャーという立場に、ファンなら一度は憧れたことはありませんか?
今回は、ジャニーズマネージャーは女性でもなれるのか、マネージャーの仕事内容や採用について紹介していきます。
これを読めば、あなたもジャニーズのマネージャーになるための条件や仕事内容についての詳しい情報を得られるでしょう!
ジャニーズマネージャーの仕事内容
ここでは、ジャニーズマネージャーの仕事について以下の3点に分けてご紹介します。
- ジャニーズ事務所のマネージャーの仕事内容
- ジャニーズ事務所のマネージャーの給料と年収
- ジャニーズ事務所のマネージャーの採用条件
ジャニーズ事務所のマネージャーの仕事内容は、タレントのスケジュール管理・調整、出演交渉、タレントの送迎、ジャニーズJr.の育成とさまざまです。
ジャニーズ事務所のマネージャーの仕事内容
ジャニーズ事務所のマネージャーの仕事は、大きく分けて以下の4つです。
- ジャニーズタレントのスケジュール管理・調整
- 担当するジャニーズタレントの出演交渉
- ジャニーズタレントの送迎
- ジャニーズJr.の育成
ジャニーズ事務所のマネージャーは、担当するタレントのスケジュール管理・調整だけでなく、ドラマやバラエティ番組などへの出演交渉を行いタレントのために新たな仕事を獲得する役目もあります。
また、ジャニーズタレントの送迎もマネージャーの仕事内容の一つであるため、自動車運転免許も欠かせません。
他にも、ジャニーズ事務所のマネージャーはデビューしているタレントの担当になるとは限らないため、ジャニーズJr.の育成に関わることもあります。
ジャニーズ事務所のマネージャーの給料と年収
ジャニーズ事務所のマネージャーの年収は、新卒の場合310万円以上だと言われています。
新卒の平均年収は、200~250万円と言われているため、新卒で310万円以上はかなり高い方ではないでしょうか。
しかし、月の固定残業代が59時間で74800円(超過分は別途支給)という情報もあります。
そのため、ジャニーズ事務所のマネージャーの新卒の場合の基本給(月収)は、単純に計算すると19万円ほどになります。
これは新卒の平均月収の22万円を下回っているため、ジャニーズ事務所のマネージャーの給料が平均よりも高いとは一概には言えません。
ジャニーズ事務所のマネージャーの採用条件
ジャニーズ事務所のマネージャーの最低限の採用条件(応募条件)は、以下の2つです。
- 大学または専門学校を卒業していること(卒業見込み含む)
- 30歳未満であること
これらの条件を満たせば、ジャニーズのマネージャーに応募することができます。
最低限の条件にはなりますが、憧れのジャニーズタレントのマネージャーを目指すのは、それほど高いハードルではないように思えます。
ジャニーズマネージャーに必要と噂の4つの条件
ここからは、ジャニーズマネージャーに必要と噂の4つの条件についてご紹介していきます。
ジャニーズマネージャーに必要と噂される条件は、以下の4つです。
- ジャニオタはNG
- ルックスも見られている
- ドライビングテクニックが必須
- 対応力のない人は採用しない
まず、ジャニーズ事務所のマネージャーはジャニオタNGと言われています。
こちらもご説明します。
ジャニオタはNG
まず、ジャニーズ事務所のマネージャーはジャニオタNGだと噂されています。
仮にジャニーズ事務所のマネージャーにタレントのファンがいた場合、その人がいっさいの私情を挟まずにマネージャーとしての仕事を遂行できるかというと、難しいかもしれません。
また、一般のファンとしてタレントを応援している多くのファンもいい気持ちはしないでしょう。
そのため、ジャニーズ事務所のマネージャーにジャニオタは採用されないと言われています。
ルックスも見られている
ジャニーズ事務所のマネージャーは、ルックスも重視されるという噂があります。
実際、ジャニーズ事務所のマネージャーにはイケメンが多いと言われています。
しかし、このようなイケメンのマネージャーは、元はジャニーズ事務所にタレントとして所属していた人が多いようです。
ジャニーズ事務所にタレントとして所属していたものの、残念ながらデビューすることができなかった人の一部がジャニーズ事務所のマネージャーとして働いていると言われています。
ドライビングテクニックが必須
ジャニーズ事務所のマネージャーには、ドライビングテクニックが必須と言われています。
ジャニーズ事務所のマネージャーの仕事には、タレントの送迎があります。
そのため、自動車運転免許が必須になることは確かです。
そのうえで、記者や追っかけファンなどからタレントを守りつつ、安全に送迎するドライビングテクニックが必要になります。
対応力のない人は採用しない
ジャニーズ事務所は、対応力のない人はマネージャーとして採用しないと言われています。
これは、ジャニーズ事務所に限った話ではないですが、マネージャーには対応力が求めらることが確かです。
想定外の出来事やトラブルが起きた際にも冷静かつ臨機応変に問題に対処し、ジャニーズタレントの活動を支えることが求められます。
マネージャーという仕事に対してどれだけ熱意があっても、対応力がないと務まらないのかもしれません。
ジャニーズマネージャーの性別は女性でもOK?
ジャニーズ事務所のマネージャーは、女性でもなれるのでしょうか?
- ジャニーズ事務所は女性マネージャーNG
- ジャニーズ事務所のマネージャーはハード
- ジャニーズ事務所で女性採用に仕事はある?
ジャニーズ事務所は女性マネージャーNG
残念ながらジャニーズ事務所は、女性マネージャーはNGだと言われています。
ジャニーズタレントは、女性ファンを相手にすることが多いため、ファンの気持ちを考慮してのことかもしれません。
また、ジャニーズタレントと女性マネージャーとの間で万が一にもスキャンダルが起こることを避けてのこととも考えられます。
ジャニーズ事務所のマネージャーはハード
ジャニーズ事務所のマネージャーは、ハードとも言われています。
ジャニーズタレントの活躍ぶりを考えてみても、ジャニーズ事務所のマネージャーの仕事がいかにハードか想像できるかと思います。
ジャニーズタレントは、ドラマやバラエティ番組、雑誌の撮影など日々大忙しです。
そんなタレントを支えるマネージャーも、彼らの仕事現場に同行したり送迎したりと、ジャニーズタレントの活動を支えるために忙しく働いていることが想像できます。
そのため、ジャニーズ事務所のマネージャーの仕事は激務で、相当な体力を要すると言えます。
ジャニーズ事務所で女性採用に仕事はある?
ジャニーズ事務所は、女性をマネージャーとして採用しないとお話しましたが、マネージャー以外の職務であれば女性でも採用されるのでしょうか?
どうしてもジャニーズ事務所で働きたいと考えるのであれば、事務など他の部署を目指すことをお勧めします。
また、ジャニーズ事務所ではファンクラブの運営募集などを行うこともあるため、このようなところを目指すのもいいかもしれません。
しかし、ジャニーズ事務所以外にも、ジャニーズタレントに関わることができる仕事、ジャニーズに関連する仕事はたくさんあります。
例えば、カメラマンやメイク・スタイリスト、テレビ局やレコード会社、出版社、グッズ制作会社などが挙げられます。
このように、ジャニーズに関連する仕事はマネージャー職以外にもたくさんあるため、本気でジャニーズに関わる仕事がしたいと思うなら視野を広げて考えてみるといいかもしれません。
まとめ
今回は、ジャニーズのマネージャーは女性でもなれるのか、仕事内容や採用についてご紹介してきました。
ジャニーズのマネージャーの仕事内容は多岐にわたり、採用条件についても噂も含めるとさまざまなものがあります。
そして、女性がジャニーズのマネージャーになるのは難しいため、ジャニーズに関わる仕事がしたいと思うなら、他の部署やテレビ局、レコード会社などにも目を向けてみるといいかもしれません。
ですが、ひとりのファンとしてジャニーズを応援するのも十分幸せなことですよね。
これからも、ジャニーズタレントの活躍に期待していきましょう!
そんなジャニーズについてもっと知りたい方、今回の記事を気に入ってくださった方はぜひこちらもご覧ください!